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　　今年以來，下營(yíng)鎮(zhèn)在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市委政法委的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)政法工作會(huì)議精神，緊緊圍繞“平安昌邑”創(chuàng)建，堅(jiān)持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，不斷加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理基層基礎(chǔ)建設(shè)，加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會(huì)治安環(huán)境。

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任目標(biāo)

　　下營(yíng)鎮(zhèn)黨委、政府高度重視社會(huì)治安綜合治理工作，認(rèn)真對(duì)照上級(jí)目標(biāo)要求，成立社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)同志任組長(zhǎng)，每月定期召開會(huì)議聽取綜治工作情況匯報(bào)，對(duì)涉及社會(huì)穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時(shí)召開專題會(huì)議分析研討；年初與35個(gè)村分別簽訂《平安建設(shè)工作責(zé)任書》，將綜治工作目標(biāo)責(zé)任層層分解落實(shí)到位；把綜治工作目標(biāo)落實(shí)情況作為各社區(qū)、村年度考核的重要內(nèi)容，進(jìn)一步加強(qiáng)督導(dǎo)考核，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)、齊抓共建的良好工作局面。

　　二、落實(shí)網(wǎng)格化管理，及時(shí)化解矛盾糾紛

　　完善鎮(zhèn)、社區(qū)、村三級(jí)網(wǎng)格化管理服務(wù)，設(shè)立鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理辦公室，各村成立網(wǎng)格管理服務(wù)站35個(gè)，由支部書記或村主任任總網(wǎng)格長(zhǎng)，村“兩委”成員為分網(wǎng)格長(zhǎng)，黨員和村民代表為網(wǎng)格員。不斷完善網(wǎng)格化管理規(guī)章制度，落實(shí)網(wǎng)格員工作責(zé)任和考核管理辦法，積極開展網(wǎng)格員教育培訓(xùn)，提高責(zé)任意識(shí)和服務(wù)水平，深化探索“網(wǎng)格呼叫、分級(jí)響應(yīng)”工作機(jī)制，充分利用網(wǎng)格員全面排查梳理各類苗頭性、傾向性問題，做好矛盾糾紛的化解和穩(wěn)控等工作，先后組織開展了矛盾糾紛大排查大化解暨命案防范百日行動(dòng)、預(yù)防“民轉(zhuǎn)刑”、涉疫矛盾糾紛化解專項(xiàng)行動(dòng)、婚姻家庭鄰里糾紛排查調(diào)處等重點(diǎn)行動(dòng)。并在疫情防控、安全隱患排查、人居環(huán)境整治、提升群眾滿意度等方面都發(fā)揮了重要作用。

　　三、加強(qiáng)普法宣傳教育，提升群眾法律意識(shí)

　　持續(xù)開展機(jī)關(guān)干部大走訪活動(dòng)，組織鎮(zhèn)村干部走村入戶開展普法宣傳和滿意度調(diào)查。扎實(shí)開展平安創(chuàng)建工作，組織開展“平安村”、“和睦家庭”等評(píng)選活動(dòng)，提升群眾知曉率和參與度；扎實(shí)開展“崇尚科學(xué)、反對(duì)邪教、共建和諧”活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)“四包一”責(zé)任制，加強(qiáng)無邪教創(chuàng)建；全面做好禁毒工作，開展毒品原植物踏查和禁種鏟毒工作，深入田邊、地頭和邊遠(yuǎn)交界處實(shí)地排查，確保“零種植”、“零產(chǎn)量”；深入開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)，制作橫幅100余幅、固定墻體標(biāo)語90多條、張貼發(fā)放宣傳單12000多份、出動(dòng)宣傳車200多次，營(yíng)造打擊聲勢(shì)，保持高壓態(tài)勢(shì)。

　　四、高度重視初信初訪，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

　　加強(qiáng)12345政務(wù)便民服務(wù)熱線的辦理，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部公開接訪制度，每天安排一名科級(jí)干部在綜治中心公開接訪，堅(jiān)持首問負(fù)責(zé)制，樹立“人人都是接訪員”的工作理念，按照職責(zé)分工，認(rèn)真做好來訪群眾的接待服務(wù)，第一時(shí)間受理群眾反應(yīng)的訴求，能解決的當(dāng)場(chǎng)給予協(xié)調(diào)解決，不能解決的進(jìn)行詳細(xì)登記，做好后續(xù)跟蹤反饋和溝通解釋工作。堅(jiān)持重大活動(dòng)、重大會(huì)議和重要節(jié)慶信訪值班制度，確保重要節(jié)點(diǎn)不發(fā)生進(jìn)京到省上訪事件。對(duì)農(nóng)民工欠薪等年底前易發(fā)高發(fā)問題，持續(xù)保持高度關(guān)注，提前進(jìn)行梳理研判，全面做好穩(wěn)定工作。嚴(yán)把信訪工作“第一關(guān)”，做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”，確保群眾訴求能夠及時(shí)妥善解決，切實(shí)維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境持續(xù)穩(wěn)定。